第七届（2023年）中国健康雇主奖项揭晓

北京2023年11月30日 /美通社/ -- 11月29日，由中国人力资源管理研究会携手世界可持续发展领导力组织、中智股份等机构共同举办的第七届（2023年）中国健康雇主评选在北京揭晓。

2023中国十佳健康雇主

奥美集团、中电中国、科汉森（北京）贸易有限公司、灵北（北京）医药信息咨询有限公司、科思创、梅赛德斯-奔驰、美诺电器有限公司、施维雅（天津）制药有限公司、商汤科技和泰康养老保险股份公司等10家企业获得"2023中国十佳健康雇主"。

2023中国健康雇主 ESG 贡献奖、2023中国健康雇主创新机制奖、2023中国健康雇主韧性团队奖、2023中国健康雇主活力空间奖

上海朝晖药业有限公司荣获"2023中国健康雇主 ESG 贡献奖"，斯帝佳（广州）园林机械有限公司荣获"2023中国健康雇主创新机制奖"， 飞书深诺荣获"2023中国健康雇主韧性团队奖"， 江苏鹍远生物科技股份有限公司荣获"2023中国健康雇主活力空间奖"。

CEO典范奖、健康推广大使

盖德口腔创始人、首席专家黄懽博士荣获"CEO典范奖"，则正医药副总经理周娟女士荣获"健康推广大使"称号。

中国健康雇主评选已连续举办七届，旨在表彰企业健康管理践行中卓越的雇主品牌，助力健康中国。据中国人力资源管理研究会常务副会长刘磊博士介绍：今年获奖的健康雇主在关爱员工，支持员工抗逆，构建积极健康的组织关系上加大了投入力度，我们的调研发现，93%的健康雇主使用了健康福利平台提升员工的体验感，86%的健康雇主为员工提供情绪管理的培训和支持，71%的健康雇主为员工供应符合精力管理要求的日间能量小食和饮品。从总体上看，越来越多的企业，健康管理的理念在更新，产品在迭代，健康管理的体系也在全面升级，从传统福利升级到健康福祉，这是非常可喜的趋势。我们相信那些将构建积极健康的组织关系奉为圭臬的企业一定会穿越周期永续发展。

中智(北京)经济技术合作有限公司副总经理崔岩女士表示，如何为身处激烈竞争环境的员工疏解精神压力、降低亚健康比例、预防职业疾患、远离流行疾病，从而有效实施企业人才发展规划、降低医疗费用支出，最终实现企业效益和社会效益双赢，是我们高度关注的课题。基于对社会保障制度及企业对员工健康保障的理解，我们一直致力于赋能企业发展，助力企业建立多元而富有弹性的健康管理矩阵，协助企业推动员工健康战略、落地员工健康管理和EAP项目，从而建立更加和谐的员工关系。

本文RSS来源：美通社

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